Представлено два вида графиков: графики в блоках «Зарплата» и «Кадры».
Данные виды графиков независимы друг от друга, т.е. при работе с блоком «Зарплата» невозможно использовать график из блока «Кадры».
Графики из блока «Кадры» предназначены исключительно для заполнения табеля учета рабочего времени.
Графики из блока «Зарплата» представляют собой простую таблицу, устанавливающую соответствие между месяцем и количеством рабочих дней (или часов) в нем.
Справочник графиков не отвечает потребностям современного учета рабочего времени, кроме простейших случаев поденного учета в рамках 5-ти или 6-ти дневной рабочей недели.
Версия 10:
Удобный и наглядный интерфейс работы с графиком.
Задание типа графика и продолжительности рабочей недели, для последующего корректного учета при расчетах по среднему заработку, в частности для расчетов в случае суммированного учета рабочего времени.
Хранение информации о рабочем времени по месяцам и годам, что позволяет при переходе на следующий год сохранить все данные по году предыдущему, не создавая новый график.
Хранение информации о рабочем времени в днях и часах одновременно.
Хранение информации о нескольких видах рабочего времени за один день (например: обычное рабочее время и ночное).
Быстрое и удобное заполнение графиков по шаблону, с учетом праздничных дней и переносов выходных.
Справочник графиков предоставляет единый, удобный механизм для учета рабочего времени практически любого уровня сложности, для всех участков расчета заработной платы и кадрового учета.