Правовые основы организации охраны труда

В последнее время в Российской Федерации вышел ряд важных законодательных актов таких как: Основы Законодательства Российской Федерации об охране труда; изменения и дополнения в Кодекс законов о труде; Правила возмещения вреда; Постановление Правительства Российской Федерации и Министерства труда Российской Федерации и другие.

Руководители и специалисты по охране труда, основываясь на этих документах, а также и других нормативных актах, Санитарных нормах, ГОСТах, ССБТ, СниПах, Правилах, могут разработать безопасные условия труда на своём предприятии.

В пособии приводятся в систематизированном виде основные материалы и документы, которые помогут руководителям и специалистам провести организационные работы по охране труда на предприятии.

Законодательство Российской Федерации об охране труда и определяет следующие вопросы:

-Нормативные правовые акты по охране труда и ответственность за их несоблюдение;

-Основные принципы государственной политики в области охраны труда;

-Права и гарантии работников на охрану труда;

-Обязанности работодателей по обеспечению охраны труда на предприятиях;

-Обязанности работников по соблюдению требованию охраны труда, действующих на предприятии;

-Особенности охраны труда молодёжи и женщин;

-Льготы и компенсации за тяжёлые работы и работы с вредными и опасными условиями труда;

-Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации об охране труда;

-Общественный контроль за охраной труда.

Основные положения трудового права определяются Кодексом законов о труде (КЗоТ). Кодекс законов о труде определяет:

-Правила внутреннего распорядка;

-Основные обязанности руководителя, специалистов и работников по его соблюдению;

-Рабочее время и время отдыха;

-Трудовые отношения между работодателем и работником, порядок их оформления и гарантии соблюдения;

-Коллективный договор и ответственность сторон по его соблюдению;

-Полномочия трудовых коллективов.

За период времени с 1990 по 1996 год на предприятиях Российской Федерации погибло более 50 тысяч человек, а более 200 тысяч стали инвалидами. Свыше 3000 человек пострадали от травм. Наблюдается значительный рост и профессиональных заболеваний. Следует отметить также, что более 5000000 человек трудится при неблагоприятных условиях труда и постоянно подвергается воздействию вредных производственных факторов.

В связи с вышеизложенным, работы по организации труда на предприятиях весьма актуальны и своевременны.

Дата добавления: 2015-07-26; просмотров: 113; Нарушение авторских прав

Мы поможем в написании ваших работ!