Список использованных источников. 1. Данные карты мобильного приложения 2GIS \ https://2gis.kz

1. Данные карты мобильного приложения 2GIS \ https://2gis.kz

2. Официальный сайт отеля Ramada Almaty \ Статья «О бренде Ramada» \ http://ramadaalmaty.com

3. Данные, предоставленные предприятием ТОО «Ritm Hotel & Camp Management LLP» \ Джем Джиритджи \ Организационная структура Ramada Almaty.

4. Официальный сайт компании Hospitality and retail systems \ Статья «OPERA Enterprise Solution - система управления отелем»\ http://www.hrs.ru

5. Данные сайта онлайн-бронирования http://booking.com

6. Данные Отдела продаж и маркетинга ТОО «Ritm Hotel & Camp Management LLP» \ Летний конференц-пакет.

7. Данные Отдела продаж и маркетинга ТОО «Ritm Hotel & Camp Management LLP» \ Вместимость конференц-залов и стоимость аренды.

Приложение 1

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Супервайзера хозяйственного отдела

ТОО «Ritm Hotel & Camp Management LLP»

Общие положения

1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность супервайзера хозяйственного отдела ТОО «Ritm Hotel & Camp Management LLP» (далее – супервайзер).

2. Супервайзер назначается на должность и освобождается от должности в установленном законодательством порядке, приказом генерального менеджера ТОО «Ritm Hotel & Camp Management LLP» (далее – Общество).

3. Супервайзер находится в подчинении начальника хозяйственного отдела.

4. Супервайзер осуществляет свою деятельность в соответствии:

1) правилами внутреннего трудового распорядка и настоящей должностной инструкцией;

2) правилами, стандартами, инструкциями и другими внутренними нормативными документами Товарищества;

3) правилами санитарии и гигиены по содержанию помещений; правила уборки; устройство, правила эксплуатации и назначение уборочного оборудования и приспособлений; правила эксплуатации санитарно-технического оборудования;

5. На должность супервайзера назначается лицо, имеющее высшее или среднее-специальное образование, со стажем работы в отелях уровня 4-звёзд не менее двух лет, знанием английского языка.

6. В период отсутствия на работе в ввиду временной нетрудоспособности, отпуска, отпуска без сохранения заработной платы, командировки работника и прочее, его должностные обязанности выполняет в установленном порядке лицо, назначенное приказом генерального менеджера Товарищества, которое несет полную ответственность за качественное, эффективное и своевременное их выполнение.

Права

7. Супервайзер имеет право:

2) знакомиться с проектами решений руководства Товарищества, касающимися его деятельности;

3) сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей, недостатках в производственной деятельности Товарищества и вносить предложения по их устранению;

5) требовать от руководства Товарищества оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав;

6) повышать свою профессиональную квалификацию.

Дата добавления: 2015-07-26; просмотров: 98; Нарушение авторских прав

Мы поможем в написании ваших работ!