Студопедия

Главная страница Случайная лекция


Мы поможем в написании ваших работ!

Порталы:

БиологияВойнаГеографияИнформатикаИскусствоИсторияКультураЛингвистикаМатематикаМедицинаОхрана трудаПолитикаПравоПсихологияРелигияТехникаФизикаФилософияЭкономика



Мы поможем в написании ваших работ!




Оказание медицинским персоналом экстренной медицинской помощи

Читайте также:
  1. Админ методы оперативного упр-я персоналом организации.
  2. Базовые технологии в управлении персоналом
  3. Виды медицинской помощи в системе этапного лечения
  4. Возмездное оказание услуг
  5. Возмездное оказание услуг. Понятие, оплата, односторонний отказ от исполнения.
  6. Вопрос 42. Выполнение научно-исследовательских, опытно-конструкторских и технологических работ. Возмездное оказание услуг.
  7. Вывихи: понятие, признаки, общие правила оказания первой медицинской помощи
  8. Деятельности медицинскими работниками.
  9. Для оказания медицинской помощи в рамках базовой программы ОМС.
  10. Другие расходы, связанные со сбытом товаров, выполнением работ, оказанием услуг.

Не могут привлекаться к работе в выходные дни работники:

- в возрасте до 18 лет;

- беременные;

- женщины, имеющие детей до 3-х лет.

Каждый отдельный работник даже с его согласия или по его инициативе может использовать для работы в течение года не более чем 12 выходных дней. В предельное количество выходных дней не включаются выходные дни, в которые работник привлекался к работе для предотвращения катастроф и несчастных случаев.

 

5. В соответствии со статьей 147 ТК работа не производится в государственные праздники и праздничные дни, установленные и объявленные Президентом РБ нерабочими днями. Указом Президента РБ «О государственных праздниках и праздничных днях в РБ» нерабочими днями объявлены: 1 января, 7 января, 8 марта.

Привлечение работников к работе в государственные праздники и праздничные дни допускается лишь в случае, когда приостановка работ невозможна по производственно-технологическим условиям, в непрерывно действующих организациях, а также для выполнения работ, которые необходимы для постоянного непрерывного обсуждения населения и организаций. Такие работы должны планироваться заранее и включаться в график работ в счет месячной нормы рабочего времени.

Разрешения привлечение работников к работам в праздничные дни для выполнения неотложных ремонтных и разгрузочных работ. Эти работы тоже должны быть предусмотрены в графике, но если их нельзя было предусмотреть заранее, такие работы могут производиться по распоряжению нанимателя.

Работа в государственные праздничные и праздничные дни оплачивается в повышенном размере. Это является основной формой компенсации за работу. В тех случаях, если эта работа выполнялась сверх месячной нормы рабочего времени, работнику по его желанию предоставляется кроме оплаты другой день отдыха.

 

Тема 11: Трудовая дисциплина.

План:

Понятие и обеспечение трудовой дисциплины.

Внутренний трудовой распорядок.


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
Праздничные дни. Выходные государственные праздники | Права и обязанности работника и нанимателя

Дата добавления: 2014-04-10; просмотров: 375; Нарушение авторских прав




Мы поможем в написании ваших работ!
lektsiopedia.org - Лекциопедия - 2013 год. | Страница сгенерирована за: 0.003 сек.