Студопедия

Главная страница Случайная лекция


Мы поможем в написании ваших работ!

Порталы:

БиологияВойнаГеографияИнформатикаИскусствоИсторияКультураЛингвистикаМатематикаМедицинаОхрана трудаПолитикаПравоПсихологияРелигияТехникаФизикаФилософияЭкономика



Мы поможем в написании ваших работ!




ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ОТНОШЕНИЙ В ЧЕЛОВЕКО-МАШИННЫХ СИСТЕМАХ

Читайте также:
  1. I ОСОБЕННОСТИ ВЫБОРА И АНАЛИЗА ПОСТАНОВОЧНОГО МАТЕРИАЛА В КОЛЛЕКТИВЕ.
  2. II ОСОБЕННОСТИ РАБОТЫ В ВЫГОРОДКАХ.
  3. III ОСОБЕННОСТИ РАБОТЫ НА СЦЕНЕ.
  4. III. Особенности гериатрического пациента.
  5. V. Особенности охраны груза, перевозимого воздушным транспортом
  6. V. Особенности риторики в России Нового времени
  7. V6. ОСНОВНЫЕ СЕМАНТИКО-СТИЛЕВЫЕ ОСОБЕННОСТИ ХУДОЖЕСТВЕННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ. ОБРАЗ АВТОРА
  8. VI. Особенности смены сезонов в экваториальной зоне и за полярными кругами
  9. Абсолютная монархия в Англии. Предпосылки возникновения, общественный и государственный строй. Особенности английского абсолютизма.
  10. Аллергические реакции. Особенности инфекционной аллергии

В качестве ключевого элемента любой системы выступает ин­формация.Всю информацию, циркулирующую в ком­пании, следует разделить на два типа: машинную и социальную. Машинная информация — сухой набор цифр минимального объ­ема — должна функционировать только между техническими сред­ствами. Социальная информация должна представлять собой эмо­циональный, мультимедийный набор данных, понятных человеку. Таким образом в системе человеко-машинных коммуникаций со­циальная информация должна функционировать в системе чело­век—человек, человек—компьютер, а машинная — только в системе компьютер—компьютер (рис. 2.4).

Рис. 2.4. Схема человеко-машинных коммуникаций

 

2.5. КЛАССИФИКАЦИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ПО ПРАВОВОМУ СТАТУСУ

В теории выделяют организации: правительственные и непра­вительственные; коммерческие и некоммерческие; бюджетные и небюджетные; общественные и хозяйственные; формальные и неформальные.

Статус правительственной организацииприсваивается высшими официальными органами власти.

Коммерческие организациисоздаются физическими или юриди­ческими лицами (резидентами страны) на свой страх и риск для производства продукции с целью получения максимальной при­были в интересах учредителей.

Некоммерческие организацииставят своей основной целью удов­летворение общественных потребностей, при этом вся прибыль идет не учредителям, а на развитие организации.

К некоммерческим — потребитель­ские кооперативы, общественные или религиозные организации (объединения), благотворительные и др. фонды, учреждения.

Согласно ГК РФ юридическим лицом признается организация, которая: зарегистрирована в установленном порядке; имеет рас­четный счет в банке; имеет в собственности, хозяйственном веде­нии или оперативном управлении обособленное имущество; отве­чает по своим обязательствам этим имуществом; может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные не­имущественные права; выполняет возложенные обязанности; имеет самостоятельный баланс или смету; может быть истцом и ответчи­ком в суде.

Бюджетные организациипланируют масштаб своей деятельнос­ти, исходя из выделенных государством средств.

Небюджетные организациисами изыскивают источники финан­сирования, заключая договора с другими компаниями, в том числе и бюджетными, на изготовление продукции или оказание услуг.

Общественные организациисоздаются для удовлетворения со­циальных потребностей и интересов членов своих обществ. В об­щественных организациях все поступившие членские взносы и другие средства расходуются на удовлетворение потребностей сво­их же членов.

Хозяйственные организациипредназначены для удовлетворения потребностей и интересов человека и общества преимущественно во внешней для организации среде путем производства продук­ции.

Формальные организации— это объединение людей, связанных между собой договоренностями о правах и обязанностях. Они регистрируются в государственных органах в установленном зако­ном порядке и могут иметь статус юридического или неюридиче­ского лица.

Неформальные организации— это объединение людей, не свя­занных между собой формальными договоренностями о правах и обязанностях. Они не регистрируются в государственном органе. Эти организации создаются на базе общих интересов в области культуры, быта, спорта и др.


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
ОСОБЕННОСТИ ИЕРАРХИЧЕСКОЙ, ШТАБНОЙ И МАТРИЧНОЙ СХЕМ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ОТНОШЕНИЙ | ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИЙ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ

Дата добавления: 2014-03-19; просмотров: 358; Нарушение авторских прав




Мы поможем в написании ваших работ!
lektsiopedia.org - Лекциопедия - 2013 год. | Страница сгенерирована за: 0.008 сек.