Вопрос 6.2. Содержательные теории мотивации

Содержательный подход к мотивации объединяет группу концепций, утверждающих, что основной причиной деятельности лю­дей является стремление удовлетворять потребности.

Концепции содержательной теории мотивации.

1. Концепция иерархии потребностей А. Маслоу выделяет пять уровней потребностей:

· физиологические;

· потребности в безопасности и уверенности в будущем;

· потребности в поддержке со стороны окружающих, при­надлежности к той или иной общности людей;

· потребности в самоутверждении;

· потребности в самовы­ражении и реализации своих потенциальных возможно­стей.

2. Концепция приобретенных потребностей д. Мак-Клел­ланда в качестве стимулирующих выделяет:

· потребности в успехе как стремление человека достигать по­ставленных целей более эффективно, чем прежде;

· потребности в причастности, которые реализуются через поиск и установление хороших отношений с окружающими, получение от них поддержки;

· потребности во власти (административной, авторитета, та­ланта и т. п.), состоящей в стремлении оказывать влияние на поведение людей, брать на себя ответственность за их действия.

З. Концепция ERG К. Альдерфера выделяет в качестве стиму­лов:

· потребности существования

· потребности связи

· потребности роста

Дата добавления: 2014-04-16; просмотров: 270; Нарушение авторских прав

Мы поможем в написании ваших работ!