Студопедия

Главная страница Случайная лекция


Мы поможем в написании ваших работ!

Порталы:

БиологияВойнаГеографияИнформатикаИскусствоИсторияКультураЛингвистикаМатематикаМедицинаОхрана трудаПолитикаПравоПсихологияРелигияТехникаФизикаФилософияЭкономика



Мы поможем в написании ваших работ!




Автор: Майорова Е.А., старший преподаватель кафедры менеджмента

Читайте также:
  1. Администраторство и лидерство в системе менеджмента организации
  2. Базовые концепции и гипотезы финансового менеджмента
  3. Базовые концепции и инструменты финансового менеджмента
  4. Базовые концепции финансового менеджмента
  5. Базовые показатели финансового менеджмента.
  6. БЕЛОВА Л.М. - доктор ветеринарных наук, профессор кафедры паразитологии СПбГАВМ.
  7. ВАХМИСТРОВА Светлана Федоровна - кандидат биологических наук, доцент кафедры гистологии с курсом общей биологии и экологии СПбГАВМ.
  8. Виды менеджмента
  9. Виды менеджмента

Высшего профессионального образования академия

«МЕЖДУНАРОДНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ В МОСКВЕ»

Калининградский филиал

 

Менеджмент

 

Е.А. Майорова

 

 

Введение в специальность

 

Методические указания и контрольные задания

для студентов заочной формы обучения

по направлению подготовки 080200.62 Менеджмент

 

 

Калининград


УДК 658.01 (075.8)

ББК 65.290-2

М 14

Автор: Майорова Е.А., старший преподаватель кафедры менеджмента

 

Рецензент:

В.Б. Горбунова, к.э.н., зав. кафедрой менеджмента Калининградского филиала АНОВПОА «Международный университет в Москве»

 

 

Методические указания рассмотрены и одобрены на заседании кафедры менеджмента Калининградского филиала АНОВПОА «Международный университет в Москве» протокол № 2 от 3 октября 2012 г.

 

 

Печатается по решению Ученого совета Калининградского филиала АНОВПОА «Международный университет в Москве», протокол № 33 от 5 октября 2012 г.

 

М 14

Майорова Е.А. Введение в специальность: Методические указания и контрольные задания для студентов заочной формы обучения по направлению 080200.62 Менеджмент – Калининград: Калининградский филиал АНОВПОА «МЕЖДУНАРОДНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ В МОСКВЕ», 2012. – 61с.

 

© Калининградский филиал АНОВПОА «МЕЖДУНАРОДНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ В МОСКВЕ»

© Майорова Е.А.

СОДЕРЖАНИЕ

 

1. Цель и задачи дисципЛИНЫ………………………………………..4

2. ТРЕБОВАНИЯ К УРОВНЮ ОСВОЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ……………...5

3. ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН ДИСЦИПЛИНЫ……………………………….6

4. СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ…………………………7

5. методические УКАЗАНИЯ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ КОНТРОЛЬНЫХ РАБОТ

5.1 Тематика контрольных работ……………………………………………….12

5.2 Формы контроля знаний и критерий оценки………………………………14

5.3 Оформление контрольной работы………………………………………….14

6. перечень вопросов к зачету………………………………………..18

7. примерные варианты тестовых заданий………………….….19

8. РЕКОМЕНДУЕМАЯ ЛИТЕРАТУРА…………………………………….….30

9. глоссарий…………………………………………………………………31

 

1. ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ

Учебный план направления подготовки 080200 – «Менеджмент» предусматривает изучение учебной дисциплины «Введение в специальность».
Дисциплина «Введение в специальность» призвана осуществлять профессионально - ориентирующую, концепту­ально-программную функцию для субъектов учебной деятельности. Это позволяет студентам, находясь в исходной временной точке профессио­нально-образовательного процесса, заглянуть в будущее своего профес­сионального развития, получить представление о средствах и организаци­онных основах учебного процесса, квалификационных требованиях к менеджеру. Важно под­черкнуть, что речь идет не только о методах и содержании обучения, но и о характеристике избранной специальности. Благодаря этому создаются необходимые условия для формирования у студентов необходимых представлений о способах организации своей учебной деятельности и о возможностях самореализации в рамках избранной специальности, коррек­тируется мотивация по профессиональному развитию.

Введение в специальность - начальная, вспомогательная дисциплина в системе предметов управленческого цикла.

Цель изучения данного предмета состоит в следующем:

- вооружить студентов знаниями основных понятий и определений, принципов управления, функциональных требований к управленческим работникам предприятий;

- подготовить их к изучению и восприятию последующих дисциплин управленческого цикла;

- дать основные понятия по управлению, показать тенденции развития управленческой мысли как в нашей стране, так и в других развитых странах мира;

- обеспечить основами знаний по организации управленческого труда на микроуровне.
Задачи изучения дисциплины:

- раскрыть сущность основных тенденций развития системы высшего и послевузовского профессионального образования в РФ и за рубежом;
- ознакомиться с основными элементами организации учебного процесса в ВУЗе, овладеть навыками работы с научной и учебной литературой, подходами к научным и прикладным исследованиям;

- раскрыть специфику изучения дисциплин в соответствии с ГОС и учебным планом по направлению подготовки 080200 «Менеджмент».

Место дисциплины в профессиональной подготовке выпускника.
В ходе преподавания учебной дисциплины «Введение в специ­альность» используются понятия, раскрывающие содержание направления - «государственное и муниципальное управление», «местное самоуправление», «менеджер», «менеджмент», «предприниматель», «формальные организации», «неформальные организации» и т.п. Поэтому данная учебная дисциплина, в принципе связанная со всеми учебными дисциплинами и видами работ учебного плана, в содержательном отношении наиболее близка к учебным дисциплинам: «Теория организации», «Управление персоналом», «Система государственного и муниципального управления», «Государственное регу­лирование экономики» и ряд других.

Заочное обучение предполагает лекции по ключевым проблемам курса, семинарские занятия, написание реферата. Для студентов направления подготовки 080200 «Менеджмент» основной формой контроля является зачет на 1 курсе 1 семестре.

 

2. ТРЕБОВАНИЯ К УРОВНЮ ОСВОЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ.
В результате изучения дисциплины «Введение в специальность» студент должен:
- знать основы направления подготовки 080200 «Менеджмент», основные понятия в области управления, профессиональные и личные качества менеджера, уровни образования в РФ;

- уметь применять навыки учебной работы в ВУЗе, овладеть навыками работы с научной и учебной литературой, подходами к научным и прикладным исследованиям.

 

ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН ДИСЦИПЛИНЫ

Заочная форма обучения, срок обучения - 5 лет

№ темы Наименование темы   Всего часов  
Введение в менеджмент. 0,5
Природа управления и исторические тенденции его развития. 0,5
Организация как объект управления. Сущность и понятия организационной структуры управления. 0,5
Понятие и сущность функций менеджмента. 0,5
  Итого по плану лекционных занятий
План практических (семинарских) занятий
Система организации личного труда 0,5
Человек и окружающий мир 0,5
Деловая функция как объективное явление 0,5
Профессиональные и личные качества менеджера 0,5
  ИТОГО по плану практических занятий
  ИТОГО лекционные и практические занятия

 

 

СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ


<== предыдущая страница | следующая страница ==>
УКАЗАНИЯ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ ЛАБОРАТОРНОЙ РАБОТЫ № 1 «КАМЕРАЛЬНОЕ ТРАССИРОВАНИЕ» | ТЕМА 2. ПРИРОДА УПРАВЛЕНИЯ И ИСТОРИЧЕСКИЕ ТЕНДЕНЦИИ ЕГО РАЗВИТИЯ

Дата добавления: 2014-11-24; просмотров: 368; Нарушение авторских прав




Мы поможем в написании ваших работ!
lektsiopedia.org - Лекциопедия - 2013 год. | Страница сгенерирована за: 0.005 сек.