Главная страница Случайная лекция Мы поможем в написании ваших работ! Порталы: БиологияВойнаГеографияИнформатикаИскусствоИсторияКультураЛингвистикаМатематикаМедицинаОхрана трудаПолитикаПравоПсихологияРелигияТехникаФизикаФилософияЭкономика Мы поможем в написании ваших работ! |
Влияние возрастной структуры на экономику (трудовые ресурсы)
С 2006 года численность работоспособного населения в РФ начнет снижаться, и это будет оказывать влияние на темпы роста ВВП. В 2010-2015 годах возникнет серьезный дефицит рабочей силы. Привлечение большего числа трудовых мигрантов будет означать дрейф в сторону экстенсивного пути развития и может создать социальные проблемы по «французскому сценарию». О демографическом кризисе и плохом здоровье нации уже сказали достаточно много и на самых разных уровнях: от политической трибуны до кухни. Именно человеческий фактор становится важнейшим приоритетом в развитии российской экономики, прежде всего, потому, что в России с 2006 года численность населения трудоспособного возраста начнет снижаться. Депопуляция России чрезвычайно опасна, но решение этой проблемы напрямую зависит от устойчивого экономического роста, который должен базироваться насохранении потенциала сырьевого сектора и модернизации отраслей обрабатывающей промышленности. В условиях российского экономического роста спрос на рабочую силу возрастает. Проектировки МЭРТ различают инерционный (1) и инновационно-активный (2) сценарии социально-экономического развития. Различия между ними принципиально не меняют содержательный вывод о возрастающем дефиците рабочей силы: спрос на труд растет, а предложение труда падает. Это вызвано негативными процессами в демографии: смертность превышает рождаемость. Специалисты-демографы называют эту тенденцию «Первый русский крест» (поскольку на графике линии рождаемости и смертности перекрещиваются.) С точки зрения сегодняшних проблем рынка труда беспокоит высокая смертность людей в трудоспособном возрасте. Среди основных причин — сердечно-сосудистые и раковые заболевания, несчастные случаи на производстве и транспорте, самоубийства и убийства, отравления алкоголем, наркотики. Причем мужчин умирает гораздо больше, чем женщин.
Конкретные сроки возникновения дефицита рабочей силы и его вероятные объемы различаются по отраслям экономики и регионам, где проявляются разные демографические тенденции. Население в трудоспособном возрасте стареет. Средний возраст занятых — около 40 лет. Молодые люди зачастую при выборе вузов и профессии ориентируются на специальности и отрасли, которые могут обеспечить высокий доход в максимально короткие сроки. Поэтому их сложно привлечь в сравнительно «низкодоходные» отрасли на «непрестижные» специальности. Сегодня в России формально очень много экономистов, юристов, менеджеров, маркетологов (хотя их квалификация зачастую не соответствует амбициям) и мало, например, квалифицированных рабочих и инженеров. Между тем, рынок дает совершенно противоположные сигналы. Наблюдается избыточная концентрация наемных работников в одних секторах и нехватка в других. Экстраполируя процессы увеличения спроса на рабочую силу и сокращения численности населения в трудоспособном возрасте на будущее, можно получить уровень дефицита рабочей силы взависимости от сценария развития. Характерна закономерность — чем выше темп роста ВВП, тем больше дефицит. Это четко видно на графике, который вполне можно назвать «Второй русский крест». Общий вывод, таким образом, состоит в том, что во временном периоде 2010-2015 годы в экономике России возникнет дефицит рабочей силы. Диспропорции на рынке труда усугубляются региональной концентрацией спроса на рабочую силу. Сегодня более половины совокупного числа вакансий — в Центральном и Северо-Западном федеральных округах, свыше 30% — в Москве и Московской области. По прогнозу, дефицит рабочей силы острее всего проявится именно в этих округах (а также в Уральском), что стимулирует поток сюда мигрантов с юга России и из других стран. В заключение обозначим существующие, на наш взгляд, пути снижения дефицита рабочей силы: ►Интенсификация труда и наращивание его производительности. Такой путь предполагает интенсивные инвестиционные вложения в создание новых, современных технологий, которым присущ трудосберегающий характер. ►Решение проблемы структурной безработицы. Иначе в экономике будут наблюдаться одновременно безработица и нехватка специалистов в целом ряде профессий, отраслей, регионов. ►Увеличение экономической активности населения. Это представляется маловероятным, так как социально-экономические издержки вовлечения на рынок труда неактивного населения высоки. ►Удовлетворение потребности в рабочей силе за счет трудовых мигрантов может в еще большей мере усилить дисбаланс на рынке труда, вызвать обострение таких социальных проблем как усиление конкуренции на рынке жилья и в сфере занятости, демпинг на отечественном рынке труда, хроническая бедность и развитие национализма. В этом контексте уместно напомнить историю турецкой диаспоры в Германии и арабской — во Франции. Последствия всем хорошо известны. Стратегическая задача обеспечения экономики России рабочей силой должна решаться не из конъюнктурных соображений, а на основе консолидированных усилий государства и бизнеса.
7 Прогноз дан для двух вариантов: инерционного (1) и инновационно активного (2).
[1] Исследование миграционных процессов и порождаемых ими социально-экономических и геополитических проблем и последствий в различных регионах России по материалам переписи 2002 года.– М., 2004, С.9.
[2] Эренберг Р. Дж., Смит Р.С. Современная экономика труда. Теория и государственная политика. – М., 1996. – С. 384-397. [3] Рязанцев С.В.Влияние миграционных процессов на социально-экономическое развитие региона (на материале Ставропольского края): Дис. канд. экон. наук по спец. 08.00.18. (Электронный ресурс). – М.: РГБ (Из фондов Российской Государственной Библиотеки), 2003.// www. diss.rsl.ru. [4] Рязанцев С.В.Влияние миграционных процессов на социально-экономическое развитие региона (на материале Ставропольского края): Дис. канд. экон. наук по спец. 08.00.18. (Электронный ресурс). – М.: РГБ (Из фондов Российской Государственной Библиотеки), 2003.// www. diss.rsl.ru. [5] Эренберг Р. Дж., Смит Р.С. Современная экономика труда. Теория и государственная политика. – М.: Изд-во МГУ, 1996. – С. 384-397. [6] http://www.kremlin.ru. от 18.03.2005 [7] Е.С.Красинец. Нелегальная миграция в России: факторы, последствия, проблемы регулирования // Народонаселение, 2003, №3. С.78.
[8] ООН. Доклад УВКБ ООН. Нью – Йорк, 1989.-С.З-8.
Дата добавления: 2014-07-23; просмотров: 534; Нарушение авторских прав Мы поможем в написании ваших работ! |